¿Qué aprenderás?
Prepárate para convertirte en Auxiliar Administrativo de la Junta de Castilla y León y obtén un puesto fijo en la administración pública. En Campus te ayudamos a conseguir tu objetivo con amplias ventajas. Obtener un puesto de trabajo fijo nunca fue tan fácil.
Además, para hacértelo un poco más fácil, te acreditamos para que puedas conseguir formación homologada por el Gobierno de Canarias, baremable para las convocatorias que constan de fase concurso-oposición.
Avalado por la ESSSCAN
Temarios actualizados
Formación personalizada
Campus virtual
"Consigue tu objetivo con Campus y trabaja en la administración pública con unas excelentes condiciones laborales"
1. La Constitución Española de 1978.
2. El Tribunal Constitucional.
3. La Corona.
4. Las Cortes Generales.
5. El Poder Judicial.
6. El Gobierno del Estado.
7. La Administración.
8. La organización territorial del Estado.
9. Las Comunidades Autónomas.
10. La Unión Europea.
11. El procedimiento administrativo.
12. El acto administrativo.
13. Los recursos administrativos.
14. El recurso contencioso-administrativo.
15. El Sistema Español de la Seguridad Social.
16. Las prestaciones: asistencia sanitaria y farmacéutica.
17. El Estatuto de Autonomía de Castilla y León.
18. La Ley del Gobierno y de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.
19. La Ley de Ordenación de la Función Pública de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.
20. El concepto de documento. El archivo de los documentos administrativos
21. Los servicios de información y atención al ciudadano de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.
22. La informática en la oficina.
23. La estructura socioeconómica de Castilla y León I: la agricultura y la ganadería.
24. La estructura socioeconómica de Castilla y León II: la industria y la energía.
25. La estructura socioeconómica de Castilla y León. El sector terciario.
26. La población, las ciudades y las comarcas de Castilla y León.
27. La población activa y las tasas de desempleo.
28. La Ley de Hacienda de la Comunidad de Castilla y León.
29. La Ley de Presupuestos de la Comunidad de Castilla y León.
30. La Dirección General de Mujer e igualdad de Oportunidades.
MATERIAL COMPLEMENTARIO
** Constitución Española de 1978
** Estatuto de Autonomía de la Comunidad de Castilla y León
** Legislación de Igualdad y Género
** CD Microsoft Office
Los aspirantes deberán reunir, antes de que finalice el plazo de admisión de instancias y durante el proceso selectivo, las siguientes condiciones:
•Estar en posesión de la nacionalidad española, la de un Estado miembro de la Unión Europea o de algún Estado en el que, en virtud de los tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros estados miembros de la Unión Europea, y el de los nacionales de algún Estado al cual, en virtud de los tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge siempre que no estén separados de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes.
•Tener cumplidos dieciséis años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
•Estar en posesión, o en condiciones de obtener, el Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria, Graduado en Educación Secundaria, Graduado Escolar o Bachiller Elemental. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, deberán poseer el documento que acredite fehacientemente su homologación.
•No padecer enfermedad ni estar afectado por limitación física o psíquica que le impidan el desempeño de las funciones y tareas a desarrollar.
•No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
Idioma en que se realiza el curso: Español
Titulación obtenida: Auxiliar Administrativo de la Junta de Castilla y León
Perspectivas laborales: •Tareas de atención al público. •Mecanografiado de todo tipo de documentos. • Incorporación de los documentos a los expedientes de la unidad administrativa, así como su archivo y registro.
Situación laboral requerida: Cualquier situación laboral
