Presentación
El curso básico de 'Prevención de Riesgos Laborales`, que te presentamos a continuación, supone la puerta de entrada al mundo de la prevención para aplicar conceptos de prevención en la práctica diaria e incluso, para abrir una posible vía de especialización profesional.
Los objetivos principales de este curso son:
- Capacitar al participante para el desempeño de las funciones del nivel básico de Prevención de Riesgos Laborales conforme a lo establecido en el Reglamento de los Servicios de Prevención.
- Dar a conocer los derechos y deberes de los trabajadores y empresarios en materia preventiva, así como la reglamentación básica aplicable en los respectivos puestos de trabajo.
Destinatarios
Es un curso destinado a personas de todas las edades. Trabajadores y titulares de empresas. Personas que tienen que responsabilizarse de la Prevención de Riesgos en pequeñas empresa o tienen que colaborar como Técnicos de Nivel Básico con los Servicios de Prevención
- Módulo I. Conceptos básicos de seguridad y salud en el trabajo.
En este módulo se hace una introducción a toda la normativa en materia de prevención de riesgos laborales.
- Módulo II. Riesgos generales y su prevención.
Se tratan los riesgos y la prevención tanto de las condiciones de seguridad, el medioambiente en el trabajo, la fatiga e insatisfacción laboral. Además se habla del control de la salud de los trabajadores, primeros auxilios y pautas básicas de actuación en caso de emergencia.
- Módulo III. Elementos básicos en gestión de la prevención de riesgos laborales.
En este tercer módulo se estudiará la gestión de prevención de riesgos laborales en la empresa y los organismos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo.
- Módulo IV. Riesgos específicos y su prevención en el sector de actividad correspondiente.
No se requiere disponer de conocimientos previos en el área de prevención de riesgos para realizar el curso.
Idioma en que se realiza el curso: Español
Titulación obtenida: Certificado acreditativo
Situación laboral requerida: Cualquier situación laboral
Duración: 50 horas.
